原创 父母眼中薪资20万UI设计师工作没2k技术员体面？

　　父母眼中薪资20万UI设计师工作没2k技术员体面？所有父母眼中的得体工作，都有一个特别核心的评判标准稳定。尽管时代在变化，有很多新兴的职业出现，但教师、医生、公务员这些很稳定的工作依然被很多人视为最佳工作。

　　不久之前就看过一则生活故事：一个小伙在秋招时被某家知名互联网公司抢走当UI设计师，正式入职后年薪20万。但这小伙的父母死活不同意，非要儿子去安排好的水利站做技术员，月薪2000。小伙吐槽说，我可能不是亲生的。我想对他说，你想多了，你绝对是亲生的，因为在父母眼里，水利站技术员的工作就是比你自己找的程序员工作要靠谱得多，并且还体面。

　　职业的选择和规划，是职场人的头等大事，借此机会，聊一聊这方面内容。不稳定的工作不等于就不是好工作，所有父母眼中的得体工作，都有一个特别核心的评判标准稳定。不管是公务员也好，教师、医生也罢，这些都是我们通常所说的铁饭碗，旱涝保收，不用为失业而犯愁。

　　我们这一代人的父母，要么是稳定工作的直接受益人，要么就是见证者。尽管时代在变化，有很多新兴的职业出现，但诸如教师、医生、公务员这些很稳定的工作依然被很多人视为最佳工作。

　　但是，这样的最佳工作真的就是最好的吗？不稳定的工作，不等于就不是好工作。我身边不少做教师、医生的朋友想辞职，羡慕自由职业的，也有人想从国企里跳出来，因为干得并不开心。

　　所谓的好工作，其实都是相对的。所以，对好工作的定义应该是：能满足你需求的工作，就是好工作。你想要买房买车，想要挣很多钱，那么高薪的工作，能让你快速成长的工作就是好工作，就值得你去做。你想要找寻人生的意义，那么一份能给你带来成就感，能让你内心丰盈的工作就是好工作，哪怕很累，甚至不被人理解。

　　在职业选择困难时，当你感到迷茫时，不妨问问自己两个问题：1. 我想要什么；2. 我想成为什么样的人。别被传统的思维束缚，别害怕工作不稳定，只要你真的有才华，肯努力，前路不会太糟糕。

　　体面的工作不等于有体面的生活，在职业选择时，有两个核心因素容易左右我们的判断，一是刚才所提到的「稳定」，第二个就是「体面」。学生时代发生的一幕，我至今印象深刻。

　　语文老师在课上说，工作没有贵贱之分，拉黄包车和当大总统，都只是一份工作而已，都值得我们去认真对待。不到一节课，数学老师就来打脸了。那一日，正逢月考成绩出来，数学老师夹着试卷走进来，一脸地阴云密布。他说，我一分钟都不想看到你们这种连狗都不想啃的卷子，你们要是再这么吊儿郎当地混下去，以后就只能去当工人。

　　说好工作没有贵贱之分的，工人怎么了？很多年以后，我才明白语文老师讲的那是哲学，数学老师说的才是人生。机关单位的看不上写字楼里的，写字楼里的看不上厂里的，厂里的又看不上民工...

　　很多时候，即便知道对方的薪资比自己高，甚至是几倍，却依然不太瞧得上。最主要的原因，就是不太体面，上不了台面。追求工作体面，这并没有错，没有谁不希望自己干着体面的工作，光鲜亮丽。但我想说的是，别一味地追逐体面，往往也要认清现实，你到底能不能选择体面的工作。

　　为什么这么说呢？因为我希望很多人能够明白一点：体面的工作，不等于有体面的生活。有些工作，确实是很体面，不用风吹日晒，不沾灰尘油烟，准时准点下班，没有kpi...这样的工作好是好，但薪资往往不会太高。一个很现实的问题：在今天这个时代，不指望活得有多爽，光是普通活着，就已经很贵了。

　　看病要钱、买房要钱、养孩子要钱...每一笔都不是小数目。从不羞于谈钱，也从不掩饰对钱的喜欢，只要来路正，是靠本事挣来的钱，就值得推崇。真正体面的工作，并不是看上去有多么的风光无限，而是让你真的有底气，有成就感，让你能够承担起该承担的责任。

　　这个世界变化很快，很多思维都需要转变了，希望你能真正在工作中找到自己，明白工作的意义,做自己喜欢的工作。