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进入职场第一步大家都需要经历面试环节。而在面试中一般面试官都喜欢让求职者做自我介绍。也许你会像，简历上不是写的很明白嘛，为什么还要重复讲一次自我介绍呢？直接按照简历上的内容复述一遍不就OK了吗？然而这个想法是错误的。尤其对于程序员来讲，这样也许会让你失去一次机会。
首先我们要明白面试官想要了解什么？
1、首先面试官想了解你的自我介绍与你的简历是否有出入。简历造假是任何企业都不欢迎的做法。直接表明了这个从业者的职业素质问题。
2、面试官想考研面试者的基本的表达能力与沟通能力。尤其某些特殊岗位对于沟通能力是比较看重的。如果一个项目经理没有沟通能力，那势必无法很好的带领整个团队完成的各项任务。程序员本身就是一个不善于沟通的团体，而善于沟通的人肯定会有更大的发展空间。
3、考察应聘程序员的基本素养。自我介绍过程中，一个人说话的预期与动作可以展示出这个人的一些基本情况，尤其作为面试官，经常和人打交道，某个动作可能就会被面试官认为是不自信的表现。
程序员如何做好自我介绍
首先调整心态，一个技术能力扎实，简历明确的程序员面试过程中不需要紧张。首先要调整心态，面试本身就是一个双向选择的过程。只要能充分展示自己的求知意愿，就已经OK了。不需要刻意的向面试官示好，过分的示好也会被认为是没有自信的表现。
其次主次分明。面试官看过简历同时还让你面试的目的刚才已经分析，所以在口述自我介绍的时候就不必要说的那么想起，而更多的需要注意主次分明。企业一般都更看重的是实战能力。所以在口述过程中，尽量强调在之前工作经历中，自己的思路与见解。而并非事无巨细的陈述文。
要介绍哪些内容。首先肯定要介绍自己的基本情况，一般1分钟内就可以完成。然后主要介绍最近一份工作的工作内容以及做出的成绩。最后可以针对行业或者对所求职公司了解做一些简单的个人观点陈述。
对于程序员来讲，入职一家公司不仅仅要经历面试环节，还有笔试部分，笔试部分主要是考察程序员对技术基础掌握情况。网络上有很多关于技术岗位招聘的笔试题。笔试前可以多多参考，而面试环节则需要程序员在日常工作学习中不断提高沟通能力和总结能力。后续博学谷会与大家分享更多的关于笔试和面试的相关内容。希望大家持续关注。
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